EMPRESAS PARCEIRAS
A importância das empresas
Percorremos
Percorremos
uma longa e árdua caminhada até a presente data, onde inúmeros desafios foram realizados, bem é verdade que alguns fracassos tivemos que reconhecer, mas o sucesso alcançado, certamente bem maiores que os fracassos, só pode ser festejado em função do acolhimento que muitas empresas de nossa cidade nos brindaram desde aquele dia, 05 de novembro de 1970 , quando iniciamos o percurso dessa caminhada. Sem empresas parceiras, nada do que foi atingido ate o momento poderia ter sido alcançado.
O CAPV acredita que a transformação social acontece por meio da união entre sociedade civil, poder público e iniciativa privada.
Por isso, mantém uma ampla rede de empresas parceiras que contribuem para a formação profissional de adolescentes e jovens, oferecendo oportunidades de aprendizagem, estágio, capacitação e inserção no mercado de trabalho.As empresas parceiras tornam-se agentes de transformação social, contribuindo para a formação de novos talentos e para a construção de uma sociedade mais justa, inclusiva e preparada para o futuro.
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A responsabilidade Social
não é um dever só de alguns
e sim de todos os cidadãos que constituem a Mãe Pátria . As empresas, seus sócios, diretores e colaboradores têm contribuído, sem economizar esforços.
COMO PARTICIPAR
Existem diversas formas de apoiar e participar das ações desenvolvidas pelo CAPV:
- Tornar-se empresa parceira;
- Contratar aprendizes e estagiários;
- Apoiar projetos sociais e educacionais;
- Realizar ações de voluntariado;
- Participar de campanhas e eventos beneficentes;
- Contribuir com doações de recursos, produtos ou serviços;
- Divulgar as ações e projetos desenvolvidos pela instituição.
Toda parceria fortalece a missão do CAPV e amplia as oportunidades oferecidas às crianças, adolescentes e jovens atendidos.
COMO CONTRATAR APRENDIZES
O CAPV atua como entidade qualificadora na execução do Programa de Aprendizagem Profissional, apoiando empresas em todas as etapas do processo.
A instituição realiza o recrutamento, seleção, formação e acompanhamento dos aprendizes, oferecendo suporte técnico e pedagógico às empresas parceiras.
Ao contratar aprendizes por meio do CAPV, a empresa:
- Cumpre a legislação da aprendizagem;
- Contribui para a inclusão produtiva de adolescentes e jovens;
- Desenvolve futuros talentos alinhados à sua cultura organizacional;
- Fortalece suas práticas de responsabilidade social;
- Conta com acompanhamento especializado durante todo o programa.
Contratar aprendizes é investir no futuro, promover desenvolvimento social e contribuir para a formação de profissionais mais preparados para os desafios do mercado de trabalho.
COMO CONTRATAR APRENDIZES
Jovens que precisam iniciar a vida profissional e não encontram ofertas de emprego têm sua autoconfiança abalada e um sentimento de impotência, pois o trabalho garante a eles não só o início de sua independência econômica , mas também a possibilidade de auxiliar suas famílias , fortalecendo- lhes a dignidade humana e o respeito próprio.
Numa sociedade onde cada vez mais percebe-se a urgência do bom direcionamento dos jovens , que representam o presente e o futuro do país , o melhor programa social é o trabalho, pois o “trabalho dignifica o homem”.
Por isso , o Círculo de Amigos do Patrulheiro de Valinhos deseja expressar seus mais sinceros agradecimentos pela sua participação, colaboração e parceria no desempenho de nossas atividades socioeducativas, ressaltando que a eficiência de nosso trabalho é fortalecida pelo apoio das empresas parceiras , as quais são de fundamental importância para nós.
Desejosos da continuidade dos bons resultados dessa parceria , reiteramos nosso respeito e agradecimentos.
Muito obrigado
Diretoria do CAPV
Carlos Gustavo Parrilla
(presidente voluntario)
Contato
R. Vicente Rossi, 175 - Res. Sao Luiz, Valinhos - SP, 13270-460
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Coordenação Geral
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